说起社保，估计很多东西都能说到大家的心上了，那么今天我们就来说说这个事。

国家为了更好保障人民的生活，随着经济的快速发展，社会福利也是越来越好了。前段时间刚结束的两会中，政府工作报告中针对社会这块做出一系列的调整，那么具体有哪些方面呢？

具体调整要点如下：

① 提高城乡居民基础养老金最低标准

上调退休人员基本养老金，提高城乡居民基础养老金最低标准。全国近3亿人领取养老金，必须确保按时足额发放。

②提高居民医保人均财政补助标准

居民医保人均财政补助标准增加30元，开展门诊费用跨省直接结算试点。

③扩大失业保险保障范围

扩大失业保险保障范围，将参保不足1年的农民工等失业人员都纳入常住地保障。

④扩大低保保障范围

扩大低保保障范围，对城乡困难家庭应保尽保，将符合条件的城镇失业和返乡人员及时纳入低保。对因灾因病遭遇暂时困难的人员，都要实施救助。

⑤低收入人员社保费可自愿缓缴

我国包括零工在内的灵活就业人员数以亿计，今年对低收入人员实行社保费自愿缓缴政策，涉及就业的行政事业性收费全部取消。

在上面调整的政策中，大家最感兴趣的应该可能还是关于养老金这个方向。无论是城市上班的年轻人还是在农村务农的农民都是与之息息相关的。

其实，在农村有不少人觉得年年缴费却并没有得到什么，是不是不一定要缴呢？当然不是这样子的。

根据《社会保险法》第16条有关规定，影响养老金高低因素有缴纳年限、缴纳基数、个人账户余额以及退休当年当地社会平均工资。

继续缴纳意味着缴纳年限，个人账户的余额也相应的增长，自然退休时获得的养老金待遇也相对高一些。而这也和我国养老保险的激励政策分不开，即“多缴多得，长缴多得”。所以想要得到的多，自然前期的投资是少不了的。

之前小编也发过不少关于社保的文章，有很多网友留言讲缴费钱数这块到底是怎么算？

实际上，每年我们社保缴费的钱数就等于缴费基数×缴费比例。缴费比例，说实话更复杂，目前全国能实现统一的社保缴费比例是养老保险。

养老保险的缴费比例，实际上也分为用人单位用工和灵活就业人员参保缴费。用人单位用工是职工本人承担本人缴费基数的8%，用人单位承担用人单位缴费基数的16%。对于灵活就业人员，由于他们收入低不稳定，自己全部承担养老保险费用，国家一般是按照20%的缴费比例，与企业参保合计低了4个百分点。